INFOGRAFICA Smart Working, dopo l'emergenza servono nuove regole

(Agenzia Vista) Roma, 28 settembre 2020 INFOGRAFICA Smart Working, dopo l'emergenza servono nuove regole Lo smart working, fondamentale durante il lockdown, si prepara ad una nuova veste. I sindacati spingono perché sia regolato attraverso la contrattazione collettiva e non con una legge, per assicurare diritti e tutele a chi vi fa ricorso. I temi principali sono gli orari di lavoro, la strumentazione tecnologica e il diritto alla disconnessione. La necessità di definire un'intesa tra governo e parti sociali si fa impellente in vista della fine dello stato di emergenza, prevista per il 15 ottobre. Il lavoro agile è disciplinato dalla legge n. 81/2017, ma durante lo stato di emergenza si è fatto ricorso alla procedura semplificata di comunicazione. Cgil Cisl e Uil sono concordi: “Fondamentale definire le regole dello smart working con un protocollo capace di dare grande forza alla contrattazione”. Fonte: Agenzia Vista / Alexander Jakhnagiev